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 Travailleurs détachés

Travailleurs détachés

  
Travailleurs détachés

Nos documents

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19 févr. 2008

Les relations individuelles du travail

Cours de 118 pages - Droit du travail

Le champ d'application du droit du travail est très large. Il touche les entreprises quelque soit sa taille, quelque soit l'activité de l'employeur mais aussi les associations caritatives ou sportives, quelque soit le type d'activité du salarié. On va exclure les travailleurs indépendants...

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13 juil. 2012

L'avenir de la Fonction Publique

Dissertation de 20 pages - Droit administratif

Pour mémoire, la fonction publique a déjà beaucoup évolué depuis 1983 avec les 4 titres des statuts de la fonction publique, les statuts particuliers de la FPT se mettent progressivement en place d'abord, puis la loi Galland de 1987 et la loi Hoeffel de 1994 introduisent la conception de fonction...

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03 Janv. 2013

Droit public des affaires: le droit public de l'économie

Cours de 128 pages - Droit des affaires

La première question qu’il faut se poser c’est : qu’est-ce que le droit public des affaires ? Du point de vue scientifique, la matière que l’on va étudier, c’est le droit public de l’économie. D’abord, les rapports entre le droit et l’économie : quand on...

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22 juil. 2010

L'influence du Droit communautaire sur la fonction publique française

Dissertation de 11 pages - Droit autres branches

La construction communautaire, ce n'est plus un mystère, influence notablement les systèmes juridiques nationaux. Elle induira de manière directe ou indirecte une uniformisation des régimes juridiques des Etats membres de l'Union Européenne, volonté trouvant son origine dans une conception qui...

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19 déc. 2007

L'action menée en France contre le travai illégal

Dissertation de 4 pages - Droit du travail

Le travail illégal est une notion qui relève différentes réalités puisqu’il concerne tout travail non déclaré, notamment auprès des organismes de protection sociale, ou mal déclaré, par l’omission d’inscription d’heures supplémentaires sur le bulletin de paie par exemple, mais...

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23 avril 2008

La nature juridique de l'article L 122-1-8 du Code du Travail

Dissertation de 8 pages - Droit du travail

La concentration des sociétés invite les salariés à la mobilité au sein d’un même groupe. La mobilité du personnel au sein des groupes procède d’une grande diversité de situations contractuelles qui permet à une société mère de mettre un salarié à la disposition d’une filiale....

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06 Nov. 2009

Chambre sociale, Cour de cassation, 17 septembre 2008 / 9 juillet 2008 : les critères du contrat de travail

Commentaire d'arrêt de 5 pages - Droit du travail

Le terme de contrat de travail est récent, en effet, le terme « louage de services » a longtemps été employé, emprunté au droit romain. Cette ancienne appellation permettait de faire la différence entre le louage d’ouvrage, notre actuel contrat d’entreprise et le louage de services,...

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08 juil. 2010

Cour de justice des Communautés européennes, 10 septembre 2009 - l'obligation de consultation en cas de licenciements collectifs

Commentaire d'arrêt de 4 pages - Droit du travail

La décision Akavan de la CJCE en date du 10 septembre 2009 présente un intérêt double en ce qu’elle précise le régime de cette obligation de consultation en cas de licenciement collectif, mais surtout apporte des informations sur cette obligation dans le contexte de groupe...

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15 Oct. 2009

Le Droit du travail - publié le 15/10/2009

Dissertation de 76 pages - Droit du travail

Le droit du travail est l'ensemble des règles qui régissent les rapports entre employeurs et salariés. Il est lié au travail salarié ou travail dépendant. Il ne vise donc pas toutes les relations de travail, notamment les activités exercées pour soi-même. En d'autres termes, on parle de droit du...

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10 Mars 2010

Le domaine du droit du travail (2010) - les relations de travail, spécificités et extensions

Dissertation de 5 pages - Droit du travail

Le droit du travail est d’apparition récente, mais il n’est pas un droit unitaire. Le droit du travail est apparu pour régir la subordination des salariés à l’employeur. En ce sens, le droit du travail est applicable avant tout aux travailleurs subordonnés. Cette notion de...

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29 déc. 2012

Analyse historique, socio-économique et juridique du droit de licenciement au Maroc

Cours de 17 pages - Droit du travail

La cessation de la relation de travail implique généralement un acte de volonté de l’une des parties intéressées, mais il n’en demeure pas moins que la cessation du contrat de travail fait très nettement apparaître le particularisme du droit du travail, né du déséquilibre entre les...

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27 juin 2008

Recodification ou décodification ?

Dissertation de 13 pages - Droit du travail

Le ministre délégué aux Relations du travail a lancé le 16 février une opération de recodification qui devait s'achever pour la célébration du centenaire du ministère à l'automne 2006 : en effet, une ordonnance a été préparée en vertu de l'habilitation donnée au gouvernement par la loi n°...

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17 mai 2010

La distinction entre discrimination et entraves non discriminatoires

Étude de cas de 7 pages - Droit européen

Selon l’avocat général Jacobs, « l’interdiction de discrimination en raison de la nationalité est le principe majeur du droit communautaire, c’est le leitmotiv du traité. » Le principe fondamental de liberté de circulation des travailleurs apparaît à l’article 39 du...

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08 mai 2014

Introduction historique au droit : des premiers droits de l'antiquité au droit des temps modernes

Dissertation de 77 pages - Histoire du droit

En langue française, le mot droit a deux significations : - « droit » : désigne une prérogative individuelle dont un individu est titulaire en vertu de règles juridiques. Chaque sujet de droit, chaque personne dispose de prérogatives de ce type, c'est-à-dire d'autorisation de faire ou de ne pas...

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17 Mars 2011

Mémoire de Droit de l'exécution des peines et Droit européen des droits de l'homme : La désistance au crime des femmes

Mémoire de 54 pages - Droit pénal

"Si l'on ne nait pas criminel, on le devient et on ne le demeure pas davantage par hasard". La sociologue Marie-Thérèse MAZEROL parle de l'aboutissement de tout un ensemble de circonstances de vie personnelle et situationnelle. Elle ajoute que le crime n'est pratiquement jamais une conduite...

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30 déc. 2011

Cours de Droit du Travail

Cours de 49 pages - Droit du travail

INTRODUCTION :1. La définition et le domaine du Droit du TravailLe domaine du droit du travail est transversal, à l'origine on parlait de droit du travail dans l'industrie, on le nommait « législation industrielle ». Il s'agissait à l'époque de règlementer le travail ouvrier. Avec l'évolution de...

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14 déc. 2020

La fragilisation de la notion d'agent public

Dissertation de 7 pages - Droit administratif

L'agent public peut être défini comme une personne au service d'une administration publique. Le droit applicable à ces agents publics est dérogatoire au droit du travail notamment parce que l'agent public oeuvre pour l'intérêt général. Ainsi, la relation de travail entre l'agent public et...

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01 Mars 2010

Cour de cassation, chambre sociale, 28 février 2007 - le décompte des effectifs d'une entreprise

Commentaire d'arrêt de 8 pages - Droit du travail

Avec l’éclatement des structures et l’accroissement des recours à la sous-traitance et aux prestataires de service, il est devenu presque banal de travailler quotidiennement avec des salariés qui ont, sur le papier, un autre employeur. La question de l’intégration de ces salariés,...

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20 févr. 2013

La nature juridique de la convention collective

Cours de 37 pages - Droit du travail

L'autonomie du droit du travail trouve sa justification dans l'état de subordination du travailleur salarié. Cet état a pour conséquence que le contrat de travail ne peut faire, seul tout au moins, la loi des parties. Il déséquilibre à ce point les relations contractuelles que la notion de...

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13 déc. 2007

Le contrat de mobilité internationale

Cours de 8 pages - Droit du travail

Extrait d'un cours de droit du travail en commerce international. Il synthétise les différents types de contrats à l'international (détachement, expatriation) et détaille les clauses et les composants.

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14 févr. 2012

Cours de Droit sur le temps de travail

Cours de 74 pages - Droit du travail

1ERE PARTIE : LE TEMPS DE TRAVAILPlace, rôle et la valeur des séquences affectées au travail salarié dans la vie individuelle et sociale du salarié. La complexité des enjeux sera mieux comprise si on repère les principaux intérêts en présence : salariés, entreprises, pouvoirs publics...

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27 août 2008

Le harcèlement au travail - protection des victimes et obligations de l'employeur

Dissertation de 12 pages - Droit du travail

Sous l’impulsion du droit européen, les États ont intégré l’idée de garantir la sécurité et la santé des salariés dans l’entreprise. Ainsi, l’article 3 de la Charte sociale européenne du Conseil de l’Europe proclame que «tous les travailleurs ont droit à la...

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26 Mars 2012

Le Droit de séjour en Europe

Dissertation de 7 pages - Droit européen

Définition : Le droit de séjour découle de la libre circulation, liberté qui ne prend sens qu’avec les droits qui s’y attachent. Le droit de séjour c’est donc l’autorisation légale de séjourner dans un pays étranger pour une durée donnée. Dans le droit de l’Union...

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29 Mars 2012

CE, 08 juin 2011, Commune de Divonne-les-Bains : Régularisation d'un acte détachable d'un contrat de vente

Commentaire d'arrêt de 4 pages - Droit civil

Dans le sillage de l'arrêt Commune des Béziers (CE, 28 décembre 2009), le souci de stabilité des relations contractuelles permet de déroger au principe général du droit de non rétroactivité des actes administratifs unilatéraux (CE, 25 juin 1948, Société du Journal l'Aurore). Après consultation du...

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12 févr. 2009

L'entreprise dans l'espace social communautaire européen - la politique sociale

Dissertation de 11 pages - Droit européen

On entend par politique sociale l’ensemble des décisions qui concernent l’emploi et la protection sociale des travailleurs au sein de l’Union européenne. Les droits sociaux fondamentaux concernent principalement l’emploi, les conditions de vie et de travail, protection...

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17 Sept. 2009

Le droit social - publié le 17/09/2009

Cours de 33 pages - Droit du travail

Le droit social est composé de deux droits : le droit du travail et le droit de la sécurité sociale. Le droit du travail est une branche de droit privé qui régit les relations entre les employeurs privés et les travailleurs. Il ne s’applique donc pas aux travailleurs...

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09 Mars 2010

Relations individuelles de travail - le contrat de travail

Cours de 102 pages - Droit du travail

Pourquoi donc créer un droit spécifique alors qu’il s’agit d’un contrat synallagmatique à titre onéreux qui peut donc être traité par le Code civil ? Il s’agit d’un terme mensonger. Le droit du travail est censé protéger tous les travailleurs or environ 7 millions...

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06 Janv. 2015

Les emplois des administrations publiques

Dissertation de 3 pages - Droit administratif

L’Union Européenne a, pour le développement du marché intérieur, mis en place un ensemble de libertés. Conçues d’abord dans une vision économique, ces libertés se sont étendues par l’interprétation de la Cour de Justice. Cependant, le traité a prévu une dérogation à la liberté de...

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27 avril 2010

La fonction publique française à l'épreuve du droit communautaire

Dissertation de 5 pages - Droit administratif

Bien qu’au départ, le droit communautaire ne paraissait pourtant pas voué à exercer une influence sur les droits nationaux de la fonction publique en dehors des mécanismes de détachements ou assimilés permettant aux administrations nationales de mettre des fonctionnaires à la disposition des...

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03 déc. 2010

Chambre sociale de la Cour de cassation, 14 septembre 2010 : la protection de la rémunération

Commentaire d'arrêt de 3 pages - Droit du travail

L’association pour la gestion du régime d'assurance des créances des Salaires (AGS) est un organisme créé en vue de permettre aux travailleurs du secteur artisanal, commercial ou agricole employés en France ou travaillant pour le compte de ces mêmes employeurs à l'étranger, d'être...